会社概要

私たちについて

コーチングがもたらす変化

SelfNewCoachは2025年に設立され、コーチングを通じて人々の内面的な成長をサポートしてきました。専門的なトレーニングを受けたコーチが、一人ひとりのニーズに合ったセッションをデザインし、目標達成と持続的な自己改革を後押しします。

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1 年間の経験
200 コーチングセッション数
98 顧客満足度
インサイトを深める

コーチングの核心

SelfNewCoachでは、自己理解・目標設定・行動計画・振り返りのプロセスを通じて、持続的な成長を導きます。それぞれのステップで得られるインサイトが、あなたの可能性を広げます。

目標設定

具体的かつ現実的な目標を立てることで、達成に向けた明確な道筋を描きます。小さな一歩を積み重ねることが成功への鍵です。

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自己認識

内省を通じて自分の強みや価値観を理解し、行動の原動力を明らかにします。自己認識が深まることで、より自信を持って前進できます。

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行動計画

目標達成のために必要な具体的なアクションプランを策定します。進捗を可視化し、柔軟に軌道修正を行いながら前に進みます。

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成果の振り返り

定期的な振り返りで学びを確認し、改善点を洗い出します。継続的な学習サイクルが、新たなインサイトと成長をもたらします。

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